Das Ziel des Trainings ist es, das Potential Ihrer Organisationsarbeit weiter auszuschöpfen und Sie sowohl in Ihrem Engagement als Einzelperson als auch in der Zusammenarbeit mit neuen und bisherigen Mitgliedern zu stärken.

Sie lernen und erproben Inhalte sowie Methoden in den Bereichen Motivation und Empowerment, Teamentwicklung und Commitment, interne und externe (Team-)Kommunikation auf Augenhöhe sowie Projektmanagement, die Sie für Ihre Organisationsarbeit nutzen können. So entsteht im Laufe des Trainings Ihre persönliche Toolbox mit Antworten auf folgende Fragen:

• Nachwuchs gewinnen für meine Organisation: Wie hole ich neue Menschen ab und ermögliche ihnen einen guten Start in der Organisation?
• Von einzelnen Menschen zum Team: Welche Rolle(n) und welche Haltung will ich in meiner Organisationsarbeit bzw. in einzelnen Projekten einnehmen und wie stehen meine Teammitglieder dazu? Wie nutzen wir unsere Ressourcen und Potentiale für unsere Zusammenarbeit? Wie wollen wir zusammenarbeiten? Wie bleiben wir gemeinsam am Ball?
• Wertschätzende Kommunikation nach innen und außen: Wie kann ich mit anderen Mitgliedern meiner Organisation wertschätzend kommunizieren und wie kann ich zielgruppengerecht über meine Anliegen und Projekte sprechen?
• Projektmanagement: Wie gestalte ich wirkungsorientierte Projekte – von der Konzeption über die Planung bis zur Umsetzung?

So werden Sie zu Multiplikator*innen für Ihre Organisation und können Ihr erlerntes Wissen und Ihre neuen Fertigkeiten im Anschluss an das Training direkt anwenden.

• Lernziele
• Sie können die Ziele Ihrer Organisation mit den Zielen potenzieller neuer Mitglieder verknüpfen. Sie kennen Methoden der Nachwuchsgewinnung und -einbindung und wenden diese an.
• Sie kennen die Bedeutung von Motivation und Empowerment und wenden passende Methoden für sich und Ihre Teammitglieder an, um ihre eigenen und deren Ressourcen und Potentiale bestmöglich zu nutzen.
• Sie kennen verschiedene Kommunikationskonzepte und -methoden und wenden diese intern in Ihrem Team und extern mit verschiedenen Stakeholder*innen an.
• Sie kennen diverse Projektmanagementtools und wenden diese für Ihre Projektkonzeption und -durchführung an.

• Dauer: 2 Tage (jeweils 8 Stunden inkl. Pausen)